Consultancy past wanneer je niet alleen een cursus zoekt, maar wilt bepalen wat Artikel 4 concreet betekent voor rollen, AI-systemen, beleid en bewijsvoering.
De eerste vraag is niet welke cursus je koopt, maar welke medewerkers met welke AI-systemen werken en welk niveau daarbij past.
Consultancy helpt om keuzes vast te leggen: waarom deze training, voor welke rollen, met welke toetsing, records en managementopvolging.
Na de analyse kun je kiezen voor online training, workshop, masterclass, e-learning of een structureel opleidingsprogramma.
LearnWize past wanneer de adviesuitkomst moet doorlopen naar assessments, leerpaden, certificaten, training records en teamrapportage.
LearnWize past wanneer de adviesuitkomst moet doorlopen naar assessments, leerpaden, certificaten, training records en teamrapportage.
Wanneer onduidelijk is welke rollen, tools, risico’s, leerdoelen en bewijsstukken nodig zijn om Artikel 4 passend in te richten.
Nee. Consultancy bepaalt de scope, aanpak en bewijsstructuur. Training is meestal een uitvoeringsstap binnen die aanpak.
Ja. Bestaande modules kunnen worden beoordeeld op rolrelevantie, toetsing, bewijswaarde en aansluiting op beleid.